En tu trabajo de acompañar a organizaciones y personas hacia unos resultados o un cambio que desean, observa cómo lo haces.
Utilizando conversaciones y herramientas con una propuesta rígida, líneas y propósito único, como si se tratara de una jaula.
Utilizando conversaciones y herramientas que indican un camino que seguir, una forma, una directrices, multiuso como un marco.
